Sosyal uygunluk danışmanlığı, çalışma koşulları, etik uygulamalar, iş sağlığı ve güvenliği, çalışan hakları ve tedarikçi beklentilerinin sistematik değerlendirilmesine yöneliktir. ALFA 34, kuruluşun yönetim ve iyileştirme süreçlerine destek sağlar.
Neler Yapıyoruz?
Mevcut Durum Analizi
İnsan kaynakları uygulamaları, çalışma süreleri, ücret ve kayıt süreçleri, sağlık ve güvenlik uygulamalarının incelenmesi.
Politika ve Süreçler
Davranış kuralları, başvuru/şikâyet kanalları, eğitimler ve takip mekanizmalarının geliştirilmesi.
Müşteri ve Tedarikçi Talepleri
Kuruluşun tabi olduğu müşteri şartları ve denetim hazırlıklarının yapılandırılması.
Çalışma Aşamaları
Kapsam belirleme
Müşteri beklentileri ve uygulanabilir mevzuat değerlendirilir.
Saha ve kayıt incelemesi
Süreç ve uygulama boşlukları belirlenir.
İyileştirme
Sorumlular, hedef tarihler ve düzeltici faaliyetler planlanır.
İzleme
Önlemlerin uygulanması ve sürdürülebilirliği takip edilir.
Sık Sorulan Sorular
Sosyal uygunluk danışmanlığı denetim garantisi verir mi?
Hayır. Müşteri veya bağımsız denetçi kararları üzerinde garanti verilemez.
Hangi sektörler için uygundur?
Tedarik zinciri sosyal uygunluk talepleri bulunan üretim ve hizmet işletmeleri için kapsam oluşturulabilir.
Çalışan görüşmeleri gizli yürütülebilir mi?
Kişisel veri, güvenlik ve etik ilkeler çerçevesinde uygun yöntem belirlenir.
Mevzuat ve Hizmet Sınırları
İş Kanunu, 6331 sayılı Kanun, KVKK ve geçerli uluslararası/müşteri sosyal uygunluk gereklilikleri dikkate alınır. ALFA 34, kendisini bağımsız akredite sosyal uygunluk belgelendirme kuruluşu olarak tanıtmaz.
Bilgilendirmeler, yürürlükteki düzenlemelerin yerine geçmez. Resmî mevzuat: mevzuat.gov.tr.
Neden ALFA 34?
Hizmet kapsamını işletmenizin gerçek ihtiyacına göre tanımlıyor, uygulanabilirliği ve izlenebilirliği birlikte ele alıyoruz.
- Kuruluşun mevcut yapısına göre uygulanabilir sistem tasarımı
- Dokümantasyon ile saha uygulamasının birlikte ele alınması
- İç denetim, aksiyon ve sürekli iyileştirme odaklı takip